Tato práce se zaměřuje na zaměstnávání osob s duševním onemocněním. Práce
charakterizuje možnosti pracovního uplatnění na volném a chráněném trhu práce s porovnáním s dobrou praxí v zahraničí. Zároveň se práce zaobírá stigmatizací a předsudky spojenými s duševním onemocněním, významem zaměstnání pro osoby s duševním onemocněním, reformou psychiatrické péče a především pracovní a sociální rehabilitací. Práce se zmiňuje o důležitosti neziskových organizacích, které napomáhají osobám s duševním onemocněním v přípravě na zaměstnání, ale také s následným hledáním vhodného pracovního místa. Pro výzkumné šetření jsem použila kvalitativní strategii, polostrukturované rozhovory s osobami s duševním onemocněním. Tyto osoby jsou uživatelé sociálních služeb a mají již určité pracovní zkušenosti. Zároveň jsem oslovila sociální pracovníky, kteří se zabývají problematikou zaměstnávání osob s duševním onemocněním. Na základě analýzy těchto rozhovorů jsem identifikovala možné bariéry při pracovním uplatnění a navrhuji možné řešení, jak tyto četné bariéry překonat.
Anotace v angličtině
This work focuses on the employment of people with mental illness. The work
characterizes the possibilities of employment in the free and sheltered labor market in comparison with good practice abroad. At the same time, the work deals with the stigma and prejudices associated with mental illness, the importance of employment for people with mental illness, the reform of psychiatric care and especially occupational and social rehabilitation. The
work mentions the importance of non-profit organizations that help people with mental illness in preparing for employment, but also with the subsequent search for a suitable job. For the research survey, I used a qualitative strategy - semi-structured interviews with people with mental illness, who are users of social services and have some work experience. At the same time, I addressed social workers who deal with the issue of employing people with mental
illness. Based on the analysis of these interviews, I identified possible barriers to employment and suggest possible solutions to overcome these numerous barriers.
Klíčová slova
Duševní onemocnění, reforma, pracovní rehabilitace, trh práce, neziskový sektor, bariéry.
Klíčová slova v angličtině
Mind-split disease, reform, work rehabilitation, labor market, nonprofit sector, barriers.
Rozsah průvodní práce
64 s. (125 274 znaků)
Jazyk
CZ
Anotace
Tato práce se zaměřuje na zaměstnávání osob s duševním onemocněním. Práce
charakterizuje možnosti pracovního uplatnění na volném a chráněném trhu práce s porovnáním s dobrou praxí v zahraničí. Zároveň se práce zaobírá stigmatizací a předsudky spojenými s duševním onemocněním, významem zaměstnání pro osoby s duševním onemocněním, reformou psychiatrické péče a především pracovní a sociální rehabilitací. Práce se zmiňuje o důležitosti neziskových organizacích, které napomáhají osobám s duševním onemocněním v přípravě na zaměstnání, ale také s následným hledáním vhodného pracovního místa. Pro výzkumné šetření jsem použila kvalitativní strategii, polostrukturované rozhovory s osobami s duševním onemocněním. Tyto osoby jsou uživatelé sociálních služeb a mají již určité pracovní zkušenosti. Zároveň jsem oslovila sociální pracovníky, kteří se zabývají problematikou zaměstnávání osob s duševním onemocněním. Na základě analýzy těchto rozhovorů jsem identifikovala možné bariéry při pracovním uplatnění a navrhuji možné řešení, jak tyto četné bariéry překonat.
Anotace v angličtině
This work focuses on the employment of people with mental illness. The work
characterizes the possibilities of employment in the free and sheltered labor market in comparison with good practice abroad. At the same time, the work deals with the stigma and prejudices associated with mental illness, the importance of employment for people with mental illness, the reform of psychiatric care and especially occupational and social rehabilitation. The
work mentions the importance of non-profit organizations that help people with mental illness in preparing for employment, but also with the subsequent search for a suitable job. For the research survey, I used a qualitative strategy - semi-structured interviews with people with mental illness, who are users of social services and have some work experience. At the same time, I addressed social workers who deal with the issue of employing people with mental
illness. Based on the analysis of these interviews, I identified possible barriers to employment and suggest possible solutions to overcome these numerous barriers.
Klíčová slova
Duševní onemocnění, reforma, pracovní rehabilitace, trh práce, neziskový sektor, bariéry.
Klíčová slova v angličtině
Mind-split disease, reform, work rehabilitation, labor market, nonprofit sector, barriers.
Zásady pro vypracování
Cílem diplomové práce je navrhnout možná opatření při práci s uživateli služeb, zlepšit informovanost potencionálních zaměstnavatelů v Ústeckém kraji, o problematice na trhu práce a specifických potřebách osob s duševním onemocněním, např. prostřednictvím osvěty, která by pomohla snížit destigmatizaci, besed či seminářů pořádanými organizacemi věnujícím se osobám s duševním onemocněním.
Výzkumný vzorek tvoří vedoucí pracovníci chráněných dílen, sociální pracovníci pracující s osobami s duševním onemocněním, klienti sociálních služeb a pracovníci v chráněných dílnách s diagnózou psychóza schizofrenního okruhu a také pracovnice z Ústeckého Úřadu práce - odbor zaměstnanosti. Pro realizaci výzkumu využiji kvalitativní výzkumnou strategii, metodu dotazování. Technika pro sběr je polostrukturovaný rozhovor, jakožto nejvhodnější metoda pro získání potřebných dat v mém výzkumu.
Struktura (obsah) práce:
1. Metodologie
2. Psychóza schizofrenního okruhu
3. Reforma psychiatrické péče
4. Psychosociální rehabilitace lidí s duševním onemocněním
Zásady pro vypracování
Cílem diplomové práce je navrhnout možná opatření při práci s uživateli služeb, zlepšit informovanost potencionálních zaměstnavatelů v Ústeckém kraji, o problematice na trhu práce a specifických potřebách osob s duševním onemocněním, např. prostřednictvím osvěty, která by pomohla snížit destigmatizaci, besed či seminářů pořádanými organizacemi věnujícím se osobám s duševním onemocněním.
Výzkumný vzorek tvoří vedoucí pracovníci chráněných dílen, sociální pracovníci pracující s osobami s duševním onemocněním, klienti sociálních služeb a pracovníci v chráněných dílnách s diagnózou psychóza schizofrenního okruhu a také pracovnice z Ústeckého Úřadu práce - odbor zaměstnanosti. Pro realizaci výzkumu využiji kvalitativní výzkumnou strategii, metodu dotazování. Technika pro sběr je polostrukturovaný rozhovor, jakožto nejvhodnější metoda pro získání potřebných dat v mém výzkumu.
Struktura (obsah) práce:
1. Metodologie
2. Psychóza schizofrenního okruhu
3. Reforma psychiatrické péče
4. Psychosociální rehabilitace lidí s duševním onemocněním
Seznam doporučené literatury
Davidson, L., Tondora, J., Lawless, M., O'Connell, M., & Rowe, M. (2009). A
practical guide to recovery-oriented practice: tools for transforming mental
health care [Online]. New York: Oxford University Press.
Mahrová, G., Venglářová, M., & kolektiv. (2008). Sociální práce s lidmi s
duševním onemocněním. Praha: Grada Publishing.
Orel, M., & kolektiv. (2012). Psychopatologie. Praha: Grada Publishing.
Probstová, V., & Pěč, O. (2014). Psychiatrie pro sociální pracovníky. Praha:
Portál.
Vágnerová, M. (2014). Současná psychopatologie pro pomáhající profese (1st
ed.). Praha: Portál.
Seznam doporučené literatury
Davidson, L., Tondora, J., Lawless, M., O'Connell, M., & Rowe, M. (2009). A
practical guide to recovery-oriented practice: tools for transforming mental
health care [Online]. New York: Oxford University Press.
Mahrová, G., Venglářová, M., & kolektiv. (2008). Sociální práce s lidmi s
duševním onemocněním. Praha: Grada Publishing.
Orel, M., & kolektiv. (2012). Psychopatologie. Praha: Grada Publishing.
Probstová, V., & Pěč, O. (2014). Psychiatrie pro sociální pracovníky. Praha:
Portál.
Vágnerová, M. (2014). Současná psychopatologie pro pomáhající profese (1st
ed.). Praha: Portál.