Bakalářská práce se zabývá problematikou outdoor management trainingu. Zkoumá současný stav podnikání v oblasti outdoor management trainingu v České republice. V teoretické části je popsán outdoor management training, rozdělení kurzů a postup pořadatele při jeho pořádání. V další části se zabýváme dotazníkovým šetřením mezi některými firmami pořádajícími kurzy outdoor management trainingu v České republice. Tyto výsledky dále zpracováváme formou tabulek. Dále aplikujeme teoretické znalosti do přípravy kurzu v rámci organizace Junák český skaut z.s. Tuto organizaci nejprve představíme a následně popíšeme vznik a pořádání kurzu v prostředí neziskové organizace. Řešíme zejména otázky propagace a financí, okrajově se dotkneme i cílů a programu.
Anotace v angličtině
This thesis deals with outdoor management training issues. It studies current statement of outdoor management training bussiness in the Czech republic. In the theoretical part there outdoor management training, courses sorting and organizer's procedure of course proceeding are described. In the next part we pursue questionnaires survey between some of the companies organizing outdoor management trainings in the Czech republic. These results we process in form of tables. Afterwards we apply theoretical knowledge into course preparation within Czech scout organisation Junák český skaut z.s. At first we introduce this organisation and then we describe the formation of the course in non-profit organisation. We solve especially tasks of advertising and finances, marginally we touch the couse goals ans programmes.
Klíčová slova
outdoor trénink, firemní vzdělávání, teambulding, zážitková pedagogika
Klíčová slova v angličtině
outdoor management training, learning by experience, teambuilding, company education
Rozsah průvodní práce
48 s. (92 622 znaků)
Jazyk
CZ
Anotace
Bakalářská práce se zabývá problematikou outdoor management trainingu. Zkoumá současný stav podnikání v oblasti outdoor management trainingu v České republice. V teoretické části je popsán outdoor management training, rozdělení kurzů a postup pořadatele při jeho pořádání. V další části se zabýváme dotazníkovým šetřením mezi některými firmami pořádajícími kurzy outdoor management trainingu v České republice. Tyto výsledky dále zpracováváme formou tabulek. Dále aplikujeme teoretické znalosti do přípravy kurzu v rámci organizace Junák český skaut z.s. Tuto organizaci nejprve představíme a následně popíšeme vznik a pořádání kurzu v prostředí neziskové organizace. Řešíme zejména otázky propagace a financí, okrajově se dotkneme i cílů a programu.
Anotace v angličtině
This thesis deals with outdoor management training issues. It studies current statement of outdoor management training bussiness in the Czech republic. In the theoretical part there outdoor management training, courses sorting and organizer's procedure of course proceeding are described. In the next part we pursue questionnaires survey between some of the companies organizing outdoor management trainings in the Czech republic. These results we process in form of tables. Afterwards we apply theoretical knowledge into course preparation within Czech scout organisation Junák český skaut z.s. At first we introduce this organisation and then we describe the formation of the course in non-profit organisation. We solve especially tasks of advertising and finances, marginally we touch the couse goals ans programmes.
Klíčová slova
outdoor trénink, firemní vzdělávání, teambulding, zážitková pedagogika
Klíčová slova v angličtině
outdoor management training, learning by experience, teambuilding, company education
Zásady pro vypracování
Cílem práce je zmapovat podnikání v oblasti outdoor management trainingu a finanční aspekty pro pořádající i zákaznické firmy.
Struktura (obsah) práce:
1. Outdoor management training
2. Analýza ekonomických aspektů
3. Dotazníkové šetření
4. Interpretace zjištěných statistických výsledků
5. Závěry práce
Zásady pro vypracování
Cílem práce je zmapovat podnikání v oblasti outdoor management trainingu a finanční aspekty pro pořádající i zákaznické firmy.
Struktura (obsah) práce:
1. Outdoor management training
2. Analýza ekonomických aspektů
3. Dotazníkové šetření
4. Interpretace zjištěných statistických výsledků
5. Závěry práce
Seznam doporučené literatury
1. CHAJDIAK, J.: Štatistické úlohy a ich riešenie v exceli. Statis, Bratislava 2005. ISBN: 80-85659-39-5
2. KROUWEL, B., GOODWILL, S.: Management and development outdoors: a practical guide to getting the best results. 1st pub. London: Kogan Page Limited, 1994, 136 s. ISBN: 07-494-1162-7
3. REISSOVÁ, A.: Rozvoj a hodnocení sociálně-psychologických kompetencí osobnosti. In: Sawicki, S. - Wedlichová, I. (eds). Sociálně psychologické kompetence jedince Ústí nad Labem : Univerzita Jana Evangelisty Purkyně, 2009. S. 21 - 32. ISBN: 978-80-7414-164-5
4. ŘEZANKOVÁ, H.: Analýza dat z dotazníkových šetření. Professional Publishing, Praha 2007. ISBN: 978-80-86946-49-8
5. SVATOŠ, V., LEBEDA, P.: Outdoor trénink pro manažery a firemní týmy. 1. vyd. Praha: Grada, 2005, 192 s. ISBN: 80-247-0318-1
Seznam doporučené literatury
1. CHAJDIAK, J.: Štatistické úlohy a ich riešenie v exceli. Statis, Bratislava 2005. ISBN: 80-85659-39-5
2. KROUWEL, B., GOODWILL, S.: Management and development outdoors: a practical guide to getting the best results. 1st pub. London: Kogan Page Limited, 1994, 136 s. ISBN: 07-494-1162-7
3. REISSOVÁ, A.: Rozvoj a hodnocení sociálně-psychologických kompetencí osobnosti. In: Sawicki, S. - Wedlichová, I. (eds). Sociálně psychologické kompetence jedince Ústí nad Labem : Univerzita Jana Evangelisty Purkyně, 2009. S. 21 - 32. ISBN: 978-80-7414-164-5
4. ŘEZANKOVÁ, H.: Analýza dat z dotazníkových šetření. Professional Publishing, Praha 2007. ISBN: 978-80-86946-49-8
5. SVATOŠ, V., LEBEDA, P.: Outdoor trénink pro manažery a firemní týmy. 1. vyd. Praha: Grada, 2005, 192 s. ISBN: 80-247-0318-1